Técnico/a de Compras Junior

Calier es una empresa del Grupo Indukern, con sede en Les Franqueses del Vallès (Barcelona), dedicada a la investigación, fabricación, desarrollo y comercialización de productos farmacológicos y biológicos para animales de producción y animales de compañía. Con más de 370 empleados en todo el mundo, tiene una gran presencia internacional. Cuenta con filiales en 11 países.

Funciones y Responsabilidades:

 – Gestionar la actividad de compra directa (materiales) y compra indirecta asignadas (bienes y servicios) siguiendo las políticas y directrices del departamento.
– Negociar con proveedores y pactar las condiciones de suministro dentro del marco de actuación definido.
– Gestionar activamente a los proveedores, identificando oportunidades y riesgos. Detectar posibles nuevos proveedores.
– Analizar datos internos y datos de mercado para llevar a cabo programas de reducción de costes y monitorización de ahorros, respetando los aspectos regulatorios y de calidad establecidos.
– Para las categorías de compra indirecta asignadas, consensuar junto con clientes internos, las estrategias de compra a seguir con el fin de conseguir de optimización de costes, calidad, servicio y aportación de valor, mediante las licitaciones correspondientes y el seguimiento regular del panel de proveedores.
– Analizar mensualmente los indicadores de su departamento (nivel de servicio de proveedor, hard savings, direct savings, …) y realizar el seguimiento y las acciones oportunas para su mejora.
– Utilizar las herramientas de trabajo definidas: Supply Risk, Category Plan, Licitaciones,…
– Participar activamente en el Budget anual de la compañía definiendo el precio de compra estándar de las categorías de compra asignadas.

Requisitos:
Experiencia Profesional previa Experiencia de 2 años realizando funciones similares dentro de la Industria Química o Farmacéutica.
– Valorable experiencia en negociaciones, liderazgo de proyectos y trabajo en equipo, además de buenas dotes comunicativas.
– Capacidad de análisis y toma de decisiones.
– Disponibilidad para viajar.
– Conocimientos SAP.
– Dominio Excel.
– Paquete Office.
– Inglés B2.
– Carnet de Conducir.
– Buscamos a una persona inquieta y dinámica, con capacidad de aprendizaje y adaptación y analítica.
– Nos gustaría incorporar a una persona con habilidades de comunicación, mostrando capacidad de negociación y de resolución de conflictos.

Condiciones:
Salario flexible con entrada de 7 a 9h, salida a partir de las 16:15h y viernes intensivos.
– Modelo de trabajo híbrido con hasta 2 días de teletrabajo.
– Seguro accidente, seguro médico.
– Tickets guardería y tickets transporte.
– Servicio de fisioterapia y cantina subvencionados.
– Empresa de origen familiar con un trato cercano y acogedor.

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